Discriminació masclista

El cost de ser mare: les dones perden l'11,2% del seu sou després de tenir un fill, els pares només el 0,15%

Un informe del Banc d'Espanya constata que les treballadores arrosseguen durant 10 anys les seqüeles econòmiques de tenir descendència

zentauroepp53122253 opinion  teletrabajo200419164637

zentauroepp53122253 opinion teletrabajo200419164637 / ISTOCK

1
Es llegeix en minuts
Gabriel Ubieto
Gabriel Ubieto

Redactor

Especialista en Mercat laboral, empreses, pensions i les diferents derivades del món del treball

Ubicada/t a Barcelona

ver +

Ser mare avui dia a Espanya surt car, mentre que un home amb prou feines nota en la seva nòmina la paternitat. Les dones deixen d’ingressar, de mitjana, l’11,2%  del seu salari durant el primer any de vida del seu primer fill. Els homes, per contra, únicament perden el 0,15% dels seus ingressos després de ficar un bressol a casa. El biaix masclista que té la maternitat sobre el mercat laboral s’explica, principalment, per la sobrecàrrega de l’atenció sobre les dones, que es veuen més apartades de les seves carreres professionals que els homes. Així ho constata un informe del Banc d’Espanya publicat aquest dijous, que mostra que les seqüeles econòmiques de tenir un fill les arrosseguen les dones durant tota una dècada.