Empreses en les quals el valor del seu capital humà és fonamental

Les empreses Moventia, Cafès Pont, Motor Munich i Innova Experts han sigut les guanyadores dels primers Premis Etalentum que la companyia concedeix a les empreses que millor han portat a terme polítiques de recursos humans. Aquests premis, que són de caràcter local i que tindran lloc en diferents ciutats espanyoles durant aquest any, han iniciat el seu recorregut reconeixent les empreses ubicades a Sabadell i les poblacions del seu entorn.

Per als cofundadors d’Etalentum, Jaume Alemany i David Boixader, la creació d’aquests premis té per objectiu «reconèixer la feina de moltes empreses en la gestió del seu capital humà ja que, sovint, no són prou valorades. Les polítiques de recursos humans són estratègiques en les organitzacions. Vetllar per tenir treballadors motivats que comparteixin l’objectiu comú, detectar el talent i fomentar-lo, així com facilitar la conciliació, entre altres aspectes, és fonamental per a l’èxit de les empreses», expliquen.

Per seleccionar les millors candidates, Etalentum ha comptat amb un comitè d’experts, format per un representant de l’Ajuntament de Sabadell, la Cambra de Comerç de Sabadell, Banc de Sabadell i la Facultat d’Economia i Empresa de la Universitat Autònoma de Barcelona que va elaborar una seleccionada llista d’empreses candidates que després han sigut votades, mitjançant una enquesta, per les persones que viuen a la zona.

El Premiat d’Honor ha recaigut en el conseller delegat de Moventia, Josep M. Martí, l’únic premi que ha sigut atorgat directament pel comitè d’experts.

Els guardons han sigut entregats en un acte que ha estat presidit per l’alcaldessa de Sabadell, Marta Farrés, i al qual han assistit persones representants del món empresarial del Vallès Occidental.

Per a Etalentum, les 19 empreses seleccionades pel comitè d’experts són igualment guanyadores, malgrat que no hagin sigut les més votades, ja que totes tenen sòlids projectes de promoció i desenvolupament del capital humà. Les empreses candidates han sigut:  Dentaid, Uriach, IDP, Neteges Muñoz, Moventia, Motor Munich, Cafès Pont, Gravity Works, Andrés Maldonado, Vestilab, Reprografia Industrial de Catalunya, Serret Mobles, Idealmedico, AIS Vision Systems, ANUBIS Cosmetics, Beor Bakery Equipment, Play Off Informática, Polytex Gestión automatizada de Prendas i Innova Experts.

Valors premiats per Etalentum

Notícies relacionades

¿Quantes ofertes d’ocupació creus que hi ha en aquest article?

‘Trabajando en ti’, iniciativa del grup Adecco per fomentar l’ocupació i la formació juvenil

Valors premiats per EtalentumEls premis han valorat que les empreses treballin en aspectes com la promoció del talent intern i extern, el nivell de compromís amb els treballadors, la creació d’oportunitats per a la formació i el desenvolupament professional, i l’aplicació de polítiques de conciliació, integració, gènere i salut, així com les bones polítiques de comunicació interna i transparència.

Tasca d’Etalentum

Etalentum, que aquest any compleix el seu desè aniversari i centra la seva activitat en la selecció de càrrecs intermedis, directius i perfils altament especialitzats, és una empresa que té com a valor diferencial la seva aposta per la proximitat i la tecnologia en el desenvolupament de la seva feina. El grup compta amb 32 oficines a tot Espanya, porta a terme 1.200 processos de selecció a l’any i disposa d’una plataforma de candidats pròpia formada actualment per més de 200.000 persones.