Enric d’Anglaterra és absolt d’assetjar la seva oenagé

El príncep Enric d’Anglaterra va ser absolt dimecres de les acusacions d’assetjament presentades contra ell per la presidenta d’una oenagé que va cofundar a l’Àfrica el 2006 amb el príncep Seeiso de Lesoto. El fill de Carles III va deixar l’organització al març, per les acusacions de l’actual presidenta del consell d’administració, Sophie Chandauka, d’"abús de poder, intimidació, misogínia i misogynoir o discriminació contra les dones negres". Després del veredicte d’absolució, l’organisme regulador britànic d’organitzacions benèfiques va criticar el paper de "totes les parts" en aquest conflicte intern.

Aquestes conclusions de la Comissió de Beneficència no han apaivagat els desacords, ja que Enric i els exdirectors de l’oenagé Sentebale continuen qüestionant les accions de l’actual presidenta de l’entitat, l’advocada zimbabwesa Sophie Chandauka, en el càrrec des del 2023.

Lluita contra la sida

Notícies relacionades

Ángela Banzas: La gallega que escriu amb Moleskine i playlists

El polèmic tertulià d’‘El hormiguero’

A finals de març, el fill petit del rei Carles III va anunciar la seva dimissió com a patró d’aquesta organització benèfica, fundada el 2006 a Lesotho per combatre la sida a l’Àfrica, després d’un conflicte amb la seva presidenta. Aquesta última va ser acusada de mala governança per membres del consell directiu, que també van dimitir. L’assumpte es va convertir en un escàndol públic quan Sophie Chandauka va acusar el duc de Sussex d’assetjament i intimidació en una entrevista amb Sky News. El príncep va denunciar mentides. Tots dos havien remès l’assumpte a la Comissió de Beneficència per resoldre els seus desacords.

En les seves conclusions, que van ser publicades dimecres, la comissió va desestimar totes les parts per permetre que el conflicte es fes públic, però no va prendre cap mesura contra l’actual junta directiva. Per tant, va considerar que la incapacitat dels llavors administradors per resoldre disputes internes va tenir greus repercussions en la reputació d’aquesta organització.