CANVIS PEL 2.0

La feina se'n va a les xarxes

El 49% de les empreses ja contracten a Linkedin o Facebook, segons una enquesta d'Infoempleo

Pàgina web d’oferta d’ocupació.

Pàgina web d’oferta d’ocupació. / ARXIU

1
Es llegeix en minuts
ANTONI FUENTES / Barcelona

L'escassetat d'ofertes de feina ha obligat els aturats a esmolar l'enginy i a utilitzar nous mètodes per rastrejar les vacants en les empreses.

Notícies relacionades

Ja no n'hi ha prou amb els sistemes tradicionals com el recurs al cercle familiar i d'amistats, la recerca en portals d'internet o els anuncis a la premsa. S'ha de bussejar a les xarxes socials perquè s'estan convertint amb molta rapidesa en una de les principals vies de trobada entre les empreses i els candidats a treballar-hi, fins al punt que el 49% de les companyies asseguren que ja han contractat algun treballador seleccionat a través de Facebook, Linkedin o Twitter, principalment.

>> Llegiu la informació completa sobre la feina a la xarxa a e-PeriódicoLlegiu la informació completa sobre la feina a la xarxa a e-Periódico