Mercat de treball

Nou equipament d’acompanyament laboral per a joves a Ciutat Vella

El Centre Cívic Convent de Sant Agustí és la seu del nou equipament de referència per a la joventut: el Convent de Barcelona Activa

Nou equipament d’acompanyament laboral per a joves a Ciutat Vella
1
Es llegeix en minuts

El Centre Cívic Convent de Sant Agustí, a Ciutat Vella, és la seu del nou equipament de referència per a la joventut: el Convent de Barcelona Activa. L’objectiu és oferir acompanyament laboral i formació de manera personalitzada i amb eines i recursos adaptats a les necessitats actuals del món laboral a les persones de menys de 30 anys perquè trobin el suport necessari per inserir-se en el mercat laboral o per millorar en l’àmbit professional.

El Convent, amb prop de 1.000 m² i capacitat per a 300 persones, s’ha dissenyat i remodelat amb un aspecte modern, amb un aire fresc i desimbolt. Està dotat de dispositius electrònics i totalment equipat tecnològicament: sales de rodatge de videocurrículum i d’edició; cabines de simulacre d’entrevistes de feina; aules modulars per fer treball en xarxa; pantalles per compartir projectes, per assessoraments i per reunions, i sala d’actes amb mobiliari innovador. A més, el claustre exterior, espai comú del centre cívic del mateix nom, es podrà utilitzar per organitzar esdeveniments.

Un dels espais més amplis, flexibles i multiusos del Convent serà l’Espai Jo+, on es gestionarà l’atenció tant a grups de joves com de manera individual. El servei per a joves de Barcelona Activa oferirà un conjunt d’activitats sobre orientació professional i de recerca de feina, amb cogestió d’entitats de joves.

Notícies relacionades

A més de l’equipament i totes les prestacions, es posa a disposició de la joventut de la ciutat un grup expert de tècnics i tècniques especialitzats per atendre les necessitats i els requeriments d’aquest col·lectiu, tenint en compte les tendències actuals del mercat laboral.

Fins a l’octubre del 2022, Barcelona Activa ha atès més de 10.000 persones de menys de 30 anys (52% dones), que són gairebé una quarta part de les atencions del total de l’agència (un 23,6%).