LA PLAGA MASCLISTA
"Un fill no ha de suposar el sacrifici laboral de la mare"
Mireia Grau, advocada autònoma de 48 anys, va canviar part de la seva jornada laboral per vida familiar al néixer la seva primera filla
La denúncia de sexisme contra les esportistes olímpiques és només un exemple més de la discriminació que pateixen les dones en l'àmbit laboral. Per a elles, la feina és una carrera d'obstacles on el sou, el reconeixement, el prestigi o la conciliació costen molt més d'aconseguir que als seus companys homes. Com al tartan.

jc10700 /
Dos handicaps contra els quals es veuen obligades a lluitar les dones en el món laboral, especialment en carreres molt competitives com és el cas de l'advocacia, són haver de compaginar la feina amb la maternitat i rebre salaris inferiors als dels homes. Aquestes dues realitats les coneix molt bé Mireia Grau, advocada autònoma de 48 anys, ja que són habituals en la seva professió, però ella va tenir més sort i va prendre una opció que l'apartava del camí que segueixen moltes advocades: es va dedicar al món de les cooperatives com a autònoma. Tot i això, la Mireia també ha vist la seva carrera laboral afectada per la decisió de tenir fills: “Vaig trigar molt temps a tenir fills perquè si et dediques plenament a aquesta professió no hi ha temps material per cuidar-los”.
Això la va portar a decidir passar menys temps al despatx i més a casa. “Abans de ser mare treballava molts dies de 8 del matí a 8 de la tarda, amb una hora per dinar. Al tenir la meva primera filla, vaig passar a sortir a les 4 de la tarda”, explica la Mireia. Reducció horària que, al mateix temps, comporta reducció salarial: “Al final optes per guanyar menys i tenir més hores lliures”. Però encara va ser més gran el seu sacrifici: “Als set dies de tenir-la ja estava treballant, sense baixa laboral”.
Tot i això, a la Mireia l'ha ajudat molt el fet de ser autònoma, en lloc de treballar per a un despatx d'advocats com és habitual en la seva professió. Fet que comporta, moltes vegades, discriminació salarial. “És habitual que les dones guanyin menys que els seus companys advocats quan treballen per a una empresa”, afirma.
Notícies relacionades¿Com revertir el sacrifici femení de la conciliació laboral-familiar? La Mireia ho té clar: “Hi hauria d'haver tantes baixes per maternitat com per paternitat, perquè no sigui la dona l'única que ha d'abandonar temporalment la seva feina per cuidar-se dels fills”. A més de tractar-se d'un problema d'horaris. “Es necessiten horaris més racionals, més europeus. Que tant si ets metge com advocat, permetin als dos pares conciliar la vida laboral i familiar”, afegeix.
EXEMPLE D'INTEGRACIÓ
Tot i els problemes que poden trobar les dones en el món laboral, la Mireia agraeix que, al contrari, el seu cas sigui positiu. Fins i tot un exemple a seguir: “Ser assessora de cooperatives agrícoles m'obliga a estar en contacte diari amb homes, i mai m'he sentit discriminada o infravalorada per ells”. De fet, en el seu petit despatx, la resta de treballadors són homes, i mai ha tingut problemes en el tracte amb ells. “En el món de l'advocacia cada vegada és més freqüent veure dones, i per sort hem passat a estar ben considerades”, conclou.
- TURISME DENTAL Alerta sobre la nova moda de viatjar al Marroc a la recerca del somriure perfecte: «És una temeritat»
- Ocupació pública El Govern aprova aquest dimarts la pujada salarial del 0,5 % pendent per als funcionaris, segons CCOO i UGT
- Tall de llum Una avaria deixa 1.200 abonats sense electricitat durant tota la nit a Barcelona
- Dos morts en un incendi agrícola a la Segarra
- Successos Mor un menor de dos anys en quedar-se tancat dins d'un cotxe a Valls
- Sèries 'Desaparegut', el fenomen que ha arribat al número 1 de Netflix: "Mai m’hauria imaginat que l’èuscar m’obriria camí com a actor"
- La UE debatrà de nou l’oficialitat del català el 18 de juliol
- Joan Carles I es reivindica amb unes memòries després de cinc anys d’‘autoexili’
- La consellera de Salut, en contra d’ampliar el Prat
- Els convocants afirmen que tres de cada quatre jutges i fiscals secunden l’aturada