Ryanair reclama als seus tripulants que tornin una part del seu salari

Ryanair està enviant correus electrònics als seus tripulants de cabina a Espanya, on ocupa uns 3.000 treballadors d’aquest perfil, per reclamar-los milers d’euros. Si no els tornen, amenaça d’embargar-los part de la nòmina i com a alternativa s’ofereix a prorratejar aquest "deute" en 12 terminis. "Ens demanen entre 1.000 i 4.000 euros", expliquen des del sindicat USO. L’origen d’aquesta reclamació salarial –que des d’aquesta central veuen il·legal i prometen portar als tribunals– resideix en un conflicte sindical que fa mesos que té lloc en el si de l’aerolínia low cost. En espera de com es resol, la direcció de Ryanair ha començat a enviar comunicacions en les quals reclama diners als seus tripulants.

"A través d’aquesta carta el volem informar que hem finalitzat els càlculs del seu salari fix i variable per determinar que el sobrepagament que ha rebut des de l’octubre del 2024 fins al març del 2025 és de X euros", segons diu la missiva a la qual ha tingut accés EL PERIÓDICO. En aquesta comunicació, l’aerolínia reclamava a aquest treballador gairebé 3.000 euros.

Negociació del conveni

L’origen de la reclamació prové d’un conflicte entre els sindicats USO i CCOO. Ryanair es va obrir, després d’anys de reivindicacions dels treballadors, a negociar un conveni d’empresa. Històricament, aquesta companyia d’origen irlandès s’ha resistit als acords col·lectius i, per exemple, en el cas dels pilots, van estar anys sense conveni.

La companyia va acabar pactant aquest conveni amb CCOO, sindicat majoritari en el conjunt de l’aerolínia, que millorava els salaris i donava algun dia més de lliurança als tripulants de cabina, però USO el va impugnar davant l’Audiència Nacional per considerar que legalment no complia els requisits per regir sobre els treballadors d’aquest cos. Els magistrats li van donar la raó, en una sentència notificada el 25 de març d’aquest any i aleshores Ryanair va iniciar un procés de reclamació de quantitats, a l’entendre que havia pagat de més als seus empleats.

"Sindicat minoritari"

"USO es queixa de les retallades salarials que resulten del seu procés judicial. Ryanair està complint el procés judicial que USO va iniciar per retallar els salaris mentre està en apel·lació. USO és un sindicat minoritari que no compta amb el suport de la nostra tripulació, la gran majoria de la qual té el seu salari i condicions protegides per un acord amb CCOO", afirmen fonts consultades de Ryanair.

Notícies relacionades

La vivenda industrialitzada emergeix com a solució als reptes de la construcció

Les traves de la burocràcia i la falta de mà d’obra

Des de la direcció han iniciat una cadena de comunicacions en les quals insten els tripulants de cabina a elegir entre dues opcions. O bé s’afilien a CCOO i poden mantenir així les condicions pactades amb el sindicat, o bé tornen els diners que consideren que els han pagat de més des de l’octubre, quan van començar a aplicar les condicions del conveni després anul·lat.

Des de la direcció han enviat correus electrònics a la plantilla en els quals se’ls insta a afiliar-se al sindicat. "Si no ets actualment un membre de CCOO i vols estar cobert per aquest acord d’abast limitat, sisplau, contacta amb CCOO", diu el missatge enviat des de l’empresa i al qual ha tingut accés aquest mitjà. CCOO, a preguntes d’aquest diari, ha declinat fer declaracions.